Vid Göteborgs universitet finns det flera olika former av arbetstidsreglering. Beroende av vilken anställning du har, och vilka överenskommelser som är möjliga att göra enligt avtal, varierar därför ordinarie arbetstid och dess förläggning.
Arbetstidsfrågor regleras i de centrala kollektivavtalen och i de lokala kollektivavtal som slutits med stöd av dessa. Avtalen kan ersätta arbetstidslagen i frågor som arbetstidens längd och förläggning. Men oftast stämmer avtalsreglerna och arbetstidslagens föreskrifter överens.
För deltidsarbetande arbetstagare är veckoarbetstiden proportionell i förhållande till veckoarbetstiden vid heltidsarbete.
Instruktioner för flextid vid Göteborgs universitet
Omvandlingstabellen är ett hjälpmedel för att räkna ut minuter till timmar i procent. Till exempel är 8 timmar och 10 minuter = 8,17 timmar.
© Göteborgs universitet • Postadress: Box 100, 405 30 Göteborg • Faktureringsadress: Box 115, 405 30 Göteborg
Tel 031 786 0000 • Kontakt (gu.se) • Organisationsnummer: 202100-3153 • Momsreg nr SE202100315301 • Tillgänglighetsredogörelse
Denna text är utskriven från följande webbsida:
https://medarbetarportalen2.gu.se/anstallning/arbetstid/?skipSSOCheck=true
Utskriftsdatum:
2024-05-21
Verktyg
